Kolme viisasta ja uusi työ
Keskustelu työelämästä on jälleen vilkastumassa. Hyvä niin, voin entisenä työministerinä ilolla todeta. Olen myös suurella tyytyväisyydellä pannut merkille laajan tulosovun, raamisopimuksen. Se luo pohjan talouskriisistä nousulle.
Suomessa päätöksiä työelämästä tekevät käytännössä työmarkkinajärjestöt. Periaatteessa niillä kuuluukin olla iso rooli. Työnantajien ja työntekijöiden edustajat tuntevat hyvin työpaikkojen olemassa olevat olosuhteet. Työelämän tulevaisuuden suhteen on kuitenkin toisin. Siitä mikä on, ei voi päätellä, miten pitäisi olla.
Työ, sen ansiot, virheet, puutteet tai puuttuminen, heijastuvat työntekijöiden ja työnantajien maailman ulkopuolelle: perheeseen, koulutukseen, terveyteen, vanhuuteen. Se, millaista elämää tavoittelemme, kuuluu yleispolitiikan alaan. Tai ainakin pitäisi kuulua, ja muualla usein kuuluu. Korporatismia, eturyhmien valtaa pidetään hyvästä syystä demokratian yhtenä vastakohtana.
Sosiaaliturvaa uudistaneen SATA-komitean työ käy hyvästä huonosta esimerkistä, miten käy kun järjestöt ottavat vallan. Hallitus asetti komitean uudistamaan sosiaaliturvaa, mutta järjestöt vetivätkin välistä. Sosiaaliturvan kipeimmät epäkohdat jäivät ratkomatta. Hallitus jäi maksumiehen rooliin. Todelliset ratkaisut eläkeiän suhteen hautautuivat työryhmiin. Joustoturvaa ei ole toteutettu. Työelämä ei ole muuttunut joustavaksi, eikä työntekijän turva ole parantunut.
Työministeri Lauri Ihalainen kaavailee uutta ns. sosiaalitupoa. Nyt olisi hallituksella pelin paikka. Työmarkkinat on saatu rauhoitettua. Isoja kysymyksiä, eläkeikää, joustoturvaa ja sosiaaliturvan aukkoja, on syytä paikata ihan omin toimin. Jos ei muuta uskalleta tai osata, niin laitetaan edes välimiehet asialle.
Minusta hallituksen tulisi nimittää esimerkiksi kolmen asiantuntijan ryhmä tekemään esityksiä työelämän uudistamisesta. Heidän tulisi olla työmarkkinoiden ulkopuolisia henkilöitä, mutta kuitenkin tuntea työmarkkinat hyvin.
Esimerkiksi yksi työoikeuden, yksi työmarkkinoiden ja kolmas globalisaation asiantuntija voisivat luoda käytännöllisiä ehdotuksia siitä, miten työmarkkinoita ja siihen liittyen sosiaaliturvaa pitää uudistaa. Nyt rakenteellisia reformeja ei vie kukaan eteenpäin, edes uusia avauksia ei kuulu.
Uskon, että tällainen ryhmä voi edes esittää juuri tähän tilanteeseen sopivia radikaaleja ehdotuksia työelämän rakenteiden muuttamiseksi - siitä miten asioiden pitäisi olla. Kyse on lopulta hyvin suurista asioista: hyvinvoinnistamme tai pahoinvoinnistamme. Kyse on siitä, miten työntekijöiden turvattomuus voidaan poistaa. Ja miten saadaan heidät kokemaan innostusta ja luomaan uutta.
Piditkö tästä kirjoituksesta? Näytä se!
Ainoa Cronbergin saavutus työministerinä oli orjatyön laajentaminen.
Eli Cronberg sai lisättyä oikeudettoman työvoiman määrän satoihin tuhansiin
Tarkoittaako Tarja, että työntekijöiltä viedään kaikki oikeudet ja heistä tehdään kiinalaisen hikipajan orjatyöläisiä ??
Täältä yrittämisen keskiöstä tervehdin ehdotustasi positiivisella mielellä. Ei yksin Suomen vaan koko EU:n näkökulmasta työmarkkinoiden toimivuus - yrittäjyyden kehittämisen rinnalla ovat avainasioita. Viimeaikaisessa keskustelussa on työpaikkojen kehittäminen ja synnyttäminen jäänyt liian vähälle huomiolle. Työllä voimakkaasti verkostoitunutta Suomea pidetään hengissä ja se edellyttää kehittyviä EU:n sisämarkkoita, yhteistyötä erityisesti Venäjän kanssa ja vahvaa EUROA. On aivan sama onko meillä velkaa miljardi vai kymmenen. Jos ei ole työtä, ei ole tulevaisuutta ja silloinhan ei kumpaakaan pysty maksamaan. Lisää rasvaa rattaisiin EU-tasolla - ja napakoita poliittisia päätöksiä - please.
Tarja olet oikeassa, nyt tarvitaan tekoja joita edelliset työministerit ovat laistaneet. No sinun kanssa oli hyvä yhteistyö.
Toivottavasti myös työssään pysyvästi vammautuneiden ja sairastuneiden ihmisoikeuksiin ja oikeusturvaan liittyvät asiat pysyvät tiukasti asialistalla.
Sisäilmamyrkyistä sairastuneiden tilanteista 2006-2011:
https://twitter.com/Suomi2017/status/134531492218028032/photo/1/large
Tämä järjestelmärakastajien maa on luonut niin kankeat laki-, sopimus- ja menettelytapaverkot, että moni syrjäytynyt kokee elävänsä "Pohjoismaisessa pahoinvointivankilassa" samalla, kun monet poliitikot luulevat kehittäneensä turvaverkot juuri heitä varten.
Yksi Cronbergin (työvoimaministeri) avustajalta saatu sähköpostivastaus kertoi kaiken.
Ei ole sattumaa, että muuan em.prof. esitti, että "vaihdetaanpa vanhukset vankilaan ja vangit vanhainkotiin. Johan paranisi vanhusten asema kertaheitolla".
Olisi ehkä aika kysyä tilanteesta joskus asianosaisilta itseltään sen lisäksi, että seurustellaan asiantuntijaryhmien kanssa.
Hei Tarja mitä kuuluu Brysseliin? Millaisia konkreettisia työelämäuudistuksia tohtori Cronberg tekisit? Häivähdys perinteistä vihreää antikorporatismia kirjoituksessasi ei nyt oikein riitä substanssiksi :)
Itse keksisin nyt äkkiseltään ainakin työmarkkinatuen tarveharkinnan poiston, vuokratyöntekijöiden takuupalkan ja määräaikaisten työsopimusten perusteettomiin ketjuttamisiin puuttumisen työelämäuudistuksina, jotka pitäisi toteuttaa.
Todellinen ongelma on, että Tarja ja muut poliitikot ovat syrjäytyneitä, siis syrjäytyneitä tavallisen ihmisen arjesta
Poliitikonhan pitäisi olla kansan edustaja ja tietää miten työelämä ja muut elämän osa-alueet pitää järjestää
Mutta ei , nämä cronbergit, sinnemäet, soininvaarat ovat pihalla kuin lumiukot ja kykenemättömiä johtamaan ja tekemään toimivia ratkaisuja
Siis turhakkeita
Mutta nythän on taas aika, jolloin kolme itäisen maan tietäjää on liikkeellä, ehkä he pysähtyvät hetkeksi tänne ja kertovat miten asiat pitää järjestää
Ehkäpä heidät pitäsi kutsua konsulteiksi ??
Mutta löytyi meiltä yksi tervejärkinen eliitin edustajakin: Kari Puro, hän kertoi aamun Hesarissa, että eläkeiästä keskustelu on turhaa jaarittelua. Työurat jatkuvat automaattisesti, jos ihmisille on tarjolla töitä.
Mutta cronbergeille, sinnemäille, soininvaaroille tämä on käsittämätön vaihtoehto
Tämä on sellaista asiapuhetta jota monet muutkin ovat puhuneet, mutta jota ei kuitenkan jostain systä oteta vakavasti. Mitään ei tehdä asioiden viemiseksi tähän suuntaan ja näinhän asiat eivät koskaan muutu.
Minun mielestäni tässä on ongelmana se ettei kansa ymmärrä eikä kansa kannta näitä asioita ja politikot ovat kansan käsikassara, politikot ovat kansan talutusnuorassa, kansa vie ja politikot vikisevät.
Mistä läytyisi sellainen jonglööri, sellainen sanataituri, sellainen kansansuosikki, joka ottaisi vastuun kansalaisten valistamisesta?
Mieleeni tulee yksi nimi, Timo Soini. Hänellä olisi kykyä, mutta ei ole tahtoa. Soinin tahto riittää vain oman poliittisen uransa edistämiseen, kansakunnan ja kansalaisten hyvinvoinnin eteen Soini ei uhraa ajatustakaan, hän vain kalastaa ääniä.
Mistä löytyisi sellainen popularisoija näille Tarja Cronbergin ajatuksille, ja monen muunkin, muunmuassa minun ajatuksilleni, että se saisi kansalaisten tahtotilan muuttumaan ja vielä lisäksi, ja tämä on erityisen tärkeätä, ammattiyhdistysliikkeiden tahtotilan muutetuksi.
.
Olemassa olomme valtiona maailmassa on riippuvainen tuotteistamme, joita muutkin kuin eurooppalaiset haluavat.
Typerintä on, lama tai ei, vähentää kuten nyt rahaa koulutuksesta, luokkakoosta (kyläkoulut), ja opettajien palkoista.
40-vuotta olin merillä, en opettajana, ja kaikkialla pidettiin yhteisöjen tärkeimpänä asiana koulutusta.
Suomi tekee itsemurhaa säästäessään omasta koulutuksestaan ja lähettäessään rahat muualle.
Mitä, jos koittaisittte laittaa yritystä pystyyn samalla innolla kuin näitä SATANA-komiteoita?
Kirjoita uusi kommentti
Kirjaudu tai rekisteröidy kirjoittaaksesi kommentteja
Kommentoi 10 kommenttia